Почему сегодня эффективное обучение ИТ-специалистов так необходимо? На какие элементы следует обратить внимание при поиске правильного тренинга?
Новые технологии являются одними из самых быстрорастущих отраслей. Это обуславливает необходимость для ИТ-специалистов постоянно пополнять свои знания и повышать квалификацию. Программисты, которые хотят оставаться конкурентоспособными игроками на рынке труда, должны совершенствовать не только свои технические навыки, но и шлифовать иностранные языки и тренировать «мягкие» компетенции.
Одним из эффективных способов повышения квалификации является участие в различного рода курсах и тренингах. Но как выбрать подходящее именно вам предложение, когда компании, предлагающие обучение ИТ-специалистов, растут как грибы после дождя?
Поставщик под микроскопом
Вопреки информации, содержащейся на сайтах обучающих компаний, не каждому поставщику можно доверять. При поиске надежного партнера стоит проверить, как давно он существует на рынке и что о нем известно. Какие у него мнения? Он специализируется на ИТ-индустрии? Имеют ли призы и сертификаты, которыми он может похвастаться, нечто большее, чем маркетинговую ценность? Есть ли среди клиентов крупные и признанные организации?
Дополнительным преимуществом является реализация проектов, на которых компания обучает. Благодаря этому можно ожидать, что передаваемые «ноу-хау» будут основываться на практическом опыте.
ВАС СОБИРАЮТСЯ УВОЛИТЬ: ПРИЗНАКИ И ЧТО ДЕЛАТЬ
Тренер имеет значение
Ключевое влияние на качество курса оказывает человек, проводящий его. Основные компетенции, хотя и необходимы, не всегда достаточны. Даже самые интересные знания, подаваемые непонятным, не очень доступным способом, станут трудноусваиваемыми.
Стоит проверить, является ли тренер еще и практиком, какими достижениями он может похвастаться и как выглядит его положение в профессиональной среде. Это особенно важно, поскольку обучение ИТ-специалистов должно давать знания и навыки, которые пригодятся в реальной работе.
КАК СТАТЬ ЛУЧШИМ СОТРУДНИКОМ В КОМПАНИИ?
Обучение ИТ-специалистов с аккредитацией
Аккредитация – это профессиональная оценка программы обучения независимой организацией, устанавливающей стандарты качества в данной области образования. Таких центров в мире много. Хотя для обучения необязательно иметь рекомендацию одного из них, выбрав аккредитованный курс, мы получаем гарантию качества, а зачастую и возможность получить сертификат, подтверждающий приобретенные компетенции. Такие тренинги обычно дороже оригинальных, но они определенно стоят своей цены.
Индивидуальная программа
Идеально разработанных, универсальных учебных курсов не существует. Стоит поискать таких тренеров и тренинговые компании, которые будут готовы подстроить программу курса под наши нужды и ожидания. Проведение упражнений и мастер-классов с использованием реальных проблем и задач, с которыми мы сталкиваемся каждый день на работе, сделает обучение намного эффективнее.
Во времена, когда нас заваливают избытком предложений, найти тренинг, который будет приносить удовлетворение, способствовать профессиональному развитию, давать новые навыки и знания, кажется настоящим искусством. Однако в этом вопросе нет места поспешным решениям. Нет ничего хуже, чем вернуться с тренировки с чувством потраченного впустую времени и денег.
